经济开发区定期组织大学生村官进行集中培训，邀请领导、专家、优秀农村干部举办专题讲座，增强大学生村官的业务技能和社会适应性。对大学生村官按“一人一档”要求建立详细的个人档案，实施跟踪式动态管理。区领导班子成员与大学生村官结对，定期谈心谈话，帮助化解难题，促进其成长进步。鼓励大学生村官积极参与农村专业合作社、民营企业服务工作，到经济工作一线接受锤炼、增长才干。出台大学生村官绩效考核实施意见，针对村官岗位的不同特点细化考核、量化积分。每半年组织大学生村官向村“两委”班子成员和党员、村民代表述职，全面接受评议和监督。

　　此次大学生村官走进田头宣传“双禁”，大学生村官同时虚心向经验丰富的农民学习秋收秋种技术。今年刚到岗的普新村村官董长发兴奋地说，这次活动让我们直接参与群众的生产生活，学到了许多书本上学不到的农业生产知识，使我们能更快地融入农村，更好地开展工作。