盘点2013，全市人才工作捷报频传：连续第6次被表彰为江苏省人才工作先进单位，3名高层次人才进入到国家“千人计划”终审环节，1个博士团队获省“创新团队”人才及项目资助经费1300万元，5名高层次人才入选省“双创计划”。

求贤若渴 彰显千金买骨的热诚

　为鼓励人才创新创业，我市先后制定出台中长期人才发展规划纲要、实施“211创新创业人才培育工程”等一系列政策举措。同时，专门出台加快工业经济发展“十 八条”新政，市财政每年按不低于上年度公共财政收入3%的比例设立人才发展专项资金和1亿元新特产业创新创业引导基金，每年评选创新创业领军人才，定期评 选政府特殊津贴资助对象，对带技术落户东台的高层次创新创业人才最高给予50万元房补。

　　为发展引人才,引人才促发展。当江苏 沿海开发战略上升为国家战略之初，市委、市政府就邀请了赵其国院士、王颖院士等专家担任沿海开发决策咨询顾问，同步推进百万亩滩涂围垦和深水大港论证建设 工作。2013年，东台市“四大特色产业”共集聚15名中外籍院士、9位“千人计划”专家等一批高层次人才。为帮助和信石油机械有限公司引进人才，市委组 织部、人才办先后6次派员赴中国地质大学邀请专家，帮助企业成功开发大口径探矿用钻具。这一项目被列入省重大科技成果转化项目。

以才引才 释放葡萄串效应

　　“唯才是举”进而“群贤毕至”。2010年，东台市富安合成公司引进四川大学1名博士。两年后，在该专家的引荐下，又一教授来东，2人先后入选省“双创计 划”。在他们的带领下，富安合成材料有限公司一次性申请专利143件，创盐城市单次申请专利之最。省“双创”人才李毅博士先后带来6人团队，到东台创业 后，取得12项专利，产品远销欧洲。

　　美籍华人叶林博士，祖籍东台，回乡创业后，我市从项目审批、公司选址到员工招聘，提供一 条龙服务，并将其作为“创新创业领军人才”安排专项资助。热忱的服务，使叶博士产生了强烈的归属感。为此，他又介绍了一位“千人计划”专家来东实施智能农 业光伏发电项目，获得盐城市首届高层次人才创业大赛“优秀奖”。

　　我市还充分发挥“科技镇长团”团员的优势，请他们当“红 娘”，牵线搭桥与清华大学、中国地质大学等高校组建26个“双创基地”，邀请190多名专家、教授来东考察对接，先后成功招引新材料、新能源等产业创新团 队19个，实现“引进一批人才，发展一大产业，培植一个经济增长点。”

创设载体  助推人才创新创业

　　着力构建企业自主创新科技平台。通过促进生产要素和科技资源向企业转移，培育壮大20家具有自主创新能力、拥有自主知识产权和产业核心竞争力的高新技术企 业。目前，我市拥有国家级企业博士科研工作站2家，省级企业院士工作站8家，省级企业工程技术研究中心8家，基本实现了50强规模企业科技创新、产品研发 平台建设全覆盖。与南京大学、东南大学等14所国内知名高校携手，成立新材料、新能源、绿色食品三个特色产业技术创新联盟，60多名专家、教授投身沿海开发。华阳重工与上海京荣船舶设计院结成技术联盟，牵头起草的部分技术标准成为国家标准。目前，全市已建成政产学研联合体510多个。

　　着力彰显科技孵化器集聚效应。先后投入6.4亿元，高标准建设高新技术孵化和开放式研发平台，建成1.7万平米创业园孵化器、5万平米产业化用房和6万平米 人才公寓，为技术创新、成果转化、企业孵化提供优质服务。江苏省“333工程”东台高新技术创业园被认定为国家级科技企业孵化器，在孵企业超过40家，孵 化成功企业累计达11家。

种子裂变   拉长增粗特色产业链

　　新材料产业是东台的特色产业和主导产业。我市连续多年在上海举办新材料产业科技人才合作恳谈会。峰峰钨钼公司多次到上海邀请高层次人才加盟研发新产品。北航 一博士进驻东台高新技术孵化器，开发新型合金钎料一举成功。在他们的带领下，一批特种金属、特种纤维、特种玻璃、特种电子信息材料等项目纷纷落户我市，形 成高集聚、高投入、高产出的新材料产业集群。

　　为做大做强新能源产业，我市坚持走产业招商与人才招引并重的路子。上海电气、国华风电、华电尚德太阳能等重大项目落户后，我市随即组织开展“高校行”系列引才活动，引进新能源产业重大项目急需的各类高层次人才和高校毕业生1400多名。

　　人才优势助推我市新能源产业实现了从资源利用向高端制造的跨越，中节能集团投资60亿元与我市共建光伏光电科技产业园，国盛风机叶片、东积电能源等一批投资5亿元以上甚至数十亿元的新能源产业项目纷至沓来……一个新的产业集群正在加速形成。

　　“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”。人才就像是一粒粒种子，在东台这片创业创新的沃土上，呈现出勃勃生机，正成为我市率先建成更高水平小康社会的磅礴力量。