日前，市人社局决定在全系统内开展“百人百企”服务行动，以该行动为载体深入扎实推进党的群众路线教育实践活动，全力服务全市改革发展。
该行动以“接地气、察民情、转作风、促民生”为主题，以“送政策、送人才、送培训、送服务”为主要内容，组织全市人社系统百名干部结对服务百家企业，争当企业引才用工的“服务员”、社保扩面的“宣传员”、规范用工的“协管员”和化解难题的“联络员”。
活动内容包括：及时了解企业人才和用工需求，年内，每位挂钩责任人帮助企业招工不少于20 人；动态掌握企业参加社会保险情况，促进应保尽保、应缴尽缴，努力实现企业参保全覆盖，“五险”参保率达95%；深入宣传劳动用工政策，及时掌握企业工资发放情况，建立欠薪报告制度，对企业与职工之间发生的劳动争议苗头，早发现、早调处、早化解；围绕企业转型升级目标，帮助企业解决1-2 件难事；着力推进企业职工知识更新和技能培训，邀请专家深入企业面对面指导，召开高技能人才企业评价现场会，开展专业技术人才职称专场评审等。
该局要求各挂钩责任人每月至少主动到挂钩企业上门服务一次，并结合群众路线教育实践活动，征询企业和职工对人社部门服务发展和保障民生的意见和建议，从中不断改进工作方式，提升服务水平。以扎实有效的服务工作，深化党的群众路线教育实践活动。 |
